La empresa tiene entre sus objetivos el beneficio económico, para lo que es conveniente un sistema de gestión y análisis del coste-beneficio. En el ámbito de la prevención de riesgos laborales, esta herramienta contempla los costes asociados a la seguridad y salud laboral y analiza desde la perspectiva de la inversión y del desarrollo empresarial aspectos como la reducción del absentismo, la mejora del rendimiento y productividad, y los costes tangibles e intangibles de los accidentes de trabajo con y sin baja, etc.
Es especialmente importante demostrar que la prevención de riestos laborales es rentable y que vale la pena integrarla en la gestión empresarial, no sólo por imperativo legal, sino también porque es beneficioso para su productividad y competitividad.
Por ello, CAEB ha desarrollado durante 2014 con la financiación de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales un software y una guía para ofrecer a los empresarios, directivos y profesionales de la prevención una herramienta que les permita conocer, analizar y controla la relación inversiones-costes-beneficios de la seguridad y salud laboral.
